Melding seksuele intimidatie onvoldoende reden voor ontslag op staande voet
Een werknemer van een gemeente wordt op staande voet ontslagen na een beschuldiging van grensoverschrijdend gedrag. Hij stapt hierop naar de rechter met het verzoek het ontslag op staande voet te vernietigen. Tijdens een personeelsfeest he...
Financieel betere positie na tekortkoming verhuurmakelaar: schadevergoeding afgewezen
De eigenares van een landhuis stelt dit huis in 2015 beschikbaar voor verhuur in samenwerking met een verhuurmakelaar. Een jaar later wordt het huis voor tien jaar verhuurd. De huurder wordt in 2020 failliet verklaard. Volgen...
Geen definitieve overeenkomst, geen vergoeding ontbindingsschade
Een IT-bedrijf stelt een overeenkomst te hebben gesloten met een projectvennootschap. Daarbij zou onder meer zijn afgesproken dat het IT-bedrijf een pensioenplatform ontwikkelt voor vier miljoen, betaald in vier delen. Wanneer de ...
Opdrachtgever moet facturen betalen na staken project
Een architectenbureau wordt gevraagd een haalbaarheidsstudie te doen naar de realisatie van appartementen in een pand. Een maand later besluit de opdrachtgever het project te staken. Hoewel er een voorlopig budget is afgesproken, betaalt hi...
Bestuurders hoofdelijk aansprakelijk bij faillissement
Als onbehoorlijk bestuur een belangrijke oorzaak is van het faillissement van een onderneming, zijn bestuurders vaak hoofdelijk aansprakelijk voor alle tekorten. Dat merkten de bestuurders van een vuurwerkbedrijf. Een vuurwerkbedrijf wordt...
Achterstallig loon kan niet worden verrekend met boete
Een koeriersbedrijf raakt zijn enige opdrachtgever kwijt. Een pakketbezorger krijgt dan geen loon meer. Dat moest worden verrekend met het verboden privégebruik van de bestelbus, vindt de werkgever. De kantonrechter moet oordele...
Geen courtage na bemiddeling over huurprijs
Een adviesbureau helpt een huurder om gunstige huurvoorwaarden overeen te komen met de verhuurder. Bij goed resultaat zal het bureau een courtage krijgen. Maar wanneer is daar sprake van? Een stichting huurt een kantoorruimte. Vo...
Assurantietussenpersoon heeft ook een zorgplicht
Als een assurantietussenpersoon voor een cliënt een verzekering wil aanvragen, staat het hem niet vrij om vragen over het strafrechtelijk verleden van die cliënt naar goeddunken in te vullen. Dat moet hij met de cliënt b...
Weigering PCR-test geen ernstig verwijtbaar handelen, maar voldoende reden voor ontbinding arbeidsovereenkomst
Een groepsleerkracht van een kinderopvangorganisatie weigert zich te laten testen op het coronavirus. Als zij in korte tijd twee keer tien dagen in thuisquarantaine moet, zet haar werkgever haar op non-actief. ...
Huurder van huis met langdurige lekkages heeft recht op tijdelijke huurprijsvermindering
Een huurder heeft sinds mei 2021 lekkages in de douche, wc en berging van haar huurwoning. Hoewel er meerdere keren aannemers langs worden gestuurd door de woningstichting, zijn de problemen in januari 2022 nog steeds niet op...
Dringende redenen kunnen terugvordering toeslagen tegengaan
Wanneer een man door terugvordering van toeslagen weer in een schuldsaneringstraject dreigt te komen, steekt de rechtbank Noord-Holland daar een stokje voor. Een man krijgt een WIA-uitkering met een toeslag voor gehuwde personen....
Geen bestuurdersaansprakelijkheid vader van bestuurder
In een procedure bij de rechtbank Oost-Brabant zijn de twee bestuurders van een vennootschap hoofdelijk aansprakelijk gesteld en veroordeeld tot het betalen van het faillissementstekort van 150.000 euro. De vorderingen van de cura...
Werkgever kan arbeidsovereenkomst zieke werknemer ontbinden
Tijdens zijn ziekte mag een werknemer niet worden ontslagen. Toch staat de Hoge Raad een ontbindingsverzoek door de werkgever in zo’n situatie toe. Een standbouwer treedt in 2008 in dienst bij een bedrijf dat sinds de coron...
Verhuurder kan woning wegens ‘dringend eigen gebruik’ vorderen
Moet een huurder een huurhuis verlaten als de verhuurder het dringend nodig heeft voor eigen gebruik? De Hoge Raad heeft de wettelijke regels verduidelijkt. Een echtpaar verhuurt met ingang van 1 juli 2015 een woning. De huurover...
Met onbevoegde medewerkers gesloten overeenkomst is niet rechtsgeldig
Een wagenparkbeheerbedrijf stapt naar de rechtbank om geld te eisen van een detailhandel, nadat dit bedrijf de in de contracten overeengekomen betalingsplicht niet is nagekomen. Volgens de detailhandel zijn deze overeenk...
Voor informatie over beleggingsverzekeringen gelden aanvullende verplichtingen
Verzekeraars die ‘woekerpolissen’ aanboden, voldeden wat de informatieplichten betreft aan een Europese richtlijn. Toch hebben ze daarmee onvoldoende informatie aan beleggers verstrekt. Tussen 1992 en 2008 hebben verzekeraars m...
Goede ‘procesorde’ bepaalt of een besluit geldig is
Een commissie van vertrouwenslieden neemt een belangrijk besluit. Maar net voordat dit besluit wordt genomen, stapt een lid van de commissie op. Het hof Amsterdam moet bepalen of het besluit toch rechtsgeldig is. Het botert al la...
Werkgever moet overuren uitbetalen
Een werkneemster neemt in november 2020 ontslag. Een maand later declareert zij haar overuren voor het hele jaar, zoals per mail is overeengekomen met haar werkgever. In januari krijgt zij te horen dat deze toezegging op een misverstand ber...
Huurder zonder exploitatievergunning moet huurverhoging bedrijfsruimte betalen
Een verhuurder wil de huur van een bedrijfsruimte verhogen. Nadat de vrouw advies heeft ingewonnen van een deskundige, verhoogt zij de huur van ruim 11.000 euro exclusief btw naar ruim 17.000 euro. Ook wil de verhuurder de kosten ...
Bestuurdersaansprakelijkheid bij overtreden koopovereenkomst met gemeente
De bestuurder van een bedrijf dat zich bezighoudt met projectontwikkeling verkoopt een perceel zonder de vereiste schriftelijke toestemming van de gemeente. Nadat de koopsom is ontvangen, wordt het bedrijf ontbonden en het ge...
Werk weigeren en toch geen ontslag op staande voet
Werk weigeren, liegen over afwezigheid, ziekte veinzen: het is niet zonder meer voldoende voor een ontslag op staande voet. Een man werkt als industrieel schoonmaker bij een bedrijf. In de korte tijd dat hij in dienst is, maakt hij zich va...
Ondernemingskamer kan externe bestuurder benoemen
Als een onderneming niet goed loopt en er intern ruzie ontstaat over de financiële gang van zaken, kan de Ondernemingskamer een ‘voorziening’ treffen, bijvoorbeeld door iemand te benoemen als bestuurder. Een Zuid...
Oudere woning komt met (onzichtbare) gebreken
Na de aankoop van een woning blijkt er met het huis het nodige mis te zijn. De kopers willen dat de verkoper opdraait voor de schade, maar het gerechtshof wijst dit af. Een echtpaar koopt een woonboerderij met zwembad. De vraagprijs is 575...
Nevenfuncties geen reden voor ontslag bij politieke partij
Een medewerker van een politieke partij wordt in juli 2021 op staande voet ontslagen. Volgens de werkgever zou de man zijn nevenwerkzaamhedenbeding hebben geschonden. Ook zou zijn werk voor de politieke partij ...
Te hoge servicekosten geen reden om huur niet te betalen
Een huurder betaalt zijn huur al sinds december 2018 niet of te laat. Nadat hij ook de huur over oktober, november en december 2021 niet heeft betaald, stuurt de verhuurder hem een aanmaning. Wanneer de man ook dan niet betaalt en...
Hoge eisen aan ontslag op staande voet
Een werkgever die een werknemer op staande voet wil ontslaan, moet dat ‘onverwijld’ doen én goede argumenten aandragen. Een te lichtzinnig gegeven ontslag kan als een boemerang terugkeren. Dat merkte de directeur van een...
Door verhuurder geleden schade is onvoldoende voor bestuurdersaansprakelijkheid
De verhuurder van een winkelpand ontdekt in juni 2020 dat de winkel is leeggehaald. Hij laat in juli aan de bestuurder van het bedrijf dat het pand huurt weten dat hij hem persoonlijk aansprakelijk stelt v...
Werknemer eist te mogen doorwerken na weigeren coronazelftest
Een dansgezelschap vraagt haar dansers elke week een coronazelftest te doen, die het dansgezelschap aan hen verstrekt. Een van de dansers weigert aan de test mee te werken, waarop het dansgezelschap de betaling van zijn salaris st...
Zoon die intrekt bij dementerende moeder is medehuurder
Een zoon trekt in 2012 in bij zijn moeder, die sinds 2005 een woning huurt van de woningstichting. De moeder wordt 5 jaar later vanwege haar dementie onder bewind gesteld, met de zoon als bewindvoerder en mentor. Hij&nbs...
Verzekeraar moet aantonen of bij inbraak is voldaan aan bouwnormen
Na een inbraak in een bedrijfspand weigert de verzekeraar uit te keren. Als de rechtbank ook niet kan beoordelen of dit terecht is, is het gebruikelijk dat er extra bewijs wordt geleverd. Bij een handelaar in auto-onderdelen word...